团体意外险怎么买比较合适?

王先生 | 湘潭 | 2020-03-24 

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  • 游客
    2020-03-24

      团体保险应该把老板利益和员工利益分别考虑。团体保险是由公司出钱保个人的险种,所以和我们为自己个人上保险还是有区别的,但不幸的是我看到的团体保险都是按个人险的思路选择方案的,最典型的就是老板出钱把员工利益保全了,而把老板利益保少了。其实在保险利益中,有员工身故、伤残、门诊、住院、手术等多项具体利益,其中员工身故、伤残是老板利益,而员工门诊、住院、手术等是员工利益,这一点是大家、包括很多资深的保险代理人都没注意到的。因为当员工发生身故和伤残的时候,公司老板在赔偿费用上是无法推脱的。 团体保险必须选择有能力处理劳资纠纷的代理人。团体保险不单是一个简单的员工福利,还是公司和员工的利益平衡手段。当员工发生意外伤害时,尤其是发生了人身伤害事故时,保险的理赔几乎必然伴随劳资纠纷。所以当公司的保险代理人具备《劳动法》知识和人力资源背景的时候,就能更好地帮助公司和员工把问题提前化解。我曾在外企任人力资源部经理,对此是有深刻体会的。如果公司一旦发生与团体保险理赔相关的劳资纠纷的时候,我会用我的经验为双方提出专业的建议的。这种经验,没有相关工作经历的人是无法替代的。 一般而言,非工作之外所发生的责任事故,也属保险保障范围之内,新《保险法》明确说明,团体意外险被保险人的直系亲属应为保险受益人!


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  • 游客
    2020-03-24

      一般来说,团体意外险就是以团体为单位,才能进行购买并承保的意外险。是以团体方式投保的人身意外保险形式,但保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。我们最常见的会购买团体意外险的人群就是做同一个工程的一群工人,老板一般都会为员工购买一定的意外险保障,但是由于他们的工种特殊,所以保险公司为这些人也设立了专门的团体意外险。

      当然了,也并不是只有工人才能购买团体意外险。再就是我们每个公司,也就是一个大团体。有些企业老板会为员工购买意外险,一般是企业作为投保人,员工作为被保险人,统一以团体方式投保的人身意外保险,其保险责任通常包含意外身故、意外伤残、意外医疗、意外住院津贴等。

      团体意外险的费率跟员工的职业类别,投保人数和保额有关。一般来讲,1至3类职业的,也就是从事不危险的工种的那些职业人群,团体意外险的费率都不高。100元左右,就有五万左右的意外,一万的医疗。从事越危险的职业,保费就越高。


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