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员工断了一根手指,意外险会怎么赔?

关注度:831    来源:互联网    所属类别:意外保险    发布日期:2019/12/9 16:56:00

比较正规的公司都会给员工投保五险一金,其中公积金的覆盖率还较低,但是五险是最基础的配置。有些福利更为完善的公司还会为员工投保意外保险,特别是一些建筑类的公司。因为员工所面临的意外风险性较高,所以一份意外险对他们来说是很有必要的。那如果工人在上班期间因为意外事故断了一根手指,意外险会怎么理赔?


 员工断了一根手指,意外险会怎么赔?


一、断掉一根手指保险公司会根据不同的情况进行怎样的赔付?

 

具体的金额会根据不同的保险合同而定,小编今天来找一个比较标准的举例。


【工伤9级】标准:16)一拇指末节部分1/2缺失;n17)一手食指2~3节缺失;18)一拇指指间关节功能丧失;n23)骨折内固定术后,无功能障碍者;n


【工伤10级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;n10)除拇指外,余3~4指末节缺失;


而且不知道有没有劳作合同,如果没有劳作合同,还需要请求劳作裁定确认劳作关系。


劳作关系确认后,在请求工伤确定。工伤确定下来后,在请求伤残等级判定,判定出来在请求劳作裁定,核算补偿金额。


这是一个漫长的进程,建议延聘律师为你处理。


二、断一根手指保险公司会赔多少钱?

 

保险公司会赔的,具体赔付的额度要依据保单来定。


别的个人的工伤保险也能够给予赔付,意外险主要是保证身故伤残的。


所以在发生手指压断的情况,能够进行伤残判定,确定伤残等级,依照残疾份额,乘以残疾保证金,减去免赔,便是所能取得的保险金。


一般补偿金额=保额×给付份额,如保额是200万,给付份额为10%,那么补偿金额为20万。

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